Module im Einsatz

 

Über IMS Gear

  • Familienbetrieb seit 1863
  • Sitz in Donaueschingen an der Donauquelle
  • Produzent spezifischer Antriebslösungen 
  • Schwerpunkte: Automotive, Industrie und E-Mobility-Konzepte
  • Dezentrale Gebäudestruktur mit 10 Werken im Umkreis von 30 km
  • Weltweit rund 3.100 Mitarbeitende
  • Aufteilung des Unternehmens in 24 Business Units (9 davon in Deutschland) mit jeweils geschlossener Wertschöpfungskette

 

Das Wichtigste im Überblick

  • Ausgangslage: Ablösung der alten Zeiterfassungs- und Zutrittssoftware und Neueinführung eines Personaleinsatzplanungssystems
  • Anforderungskatalog mit 380 Einzelanforderungen
  • Optimale Abbildungen der unterschiedlichen Arbeitszeitmodelle (offenes Gleitzeitmodell mit unterschiedlichen Kappungsregelungen, verschiedene Schichtsysteme (zwischen zehn und 21 Wochenschichten), Teilzeitkräfte, Aushilfen, Zeitarbeitnehmende, unterschiedliche Pausenregelungen, verschiedene Beginn- und Endzeiten, zu beachtender Tarifvertrag)
  • Qualifikationsbasierte Personaleinsatzplanung
  • Planung von rund 1.300 Produktionsmitarbeitenden
  • Deutliche Optimierung der Übersichtlichkeit im Unternehmen
  • Abschaffung doppelter Datenerfassung
  • Effizienzsteigerung für die Planungsverantwortlichen
  • Mehr Einfluss und Transparenz für Führungskräfte
     
IMS Gear vertraut auf die Lösung von GFOS
IMS Gear vertraut auf die Lösung von GFOS
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Lesen Sie hier, was unsere Kund*innen über uns denken, wie gfos implementiert wurde und welche Vorteile das Unternehmen durch die Einführung erreichen konnte.

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